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ゆとり社員が周りに隠して転職活動してやがったwwwwwww

   

1: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:38:22.482 ID:NuoJgjRUa

金曜日にいきなり「辞めたいです」とか抜かしたから理由聞いたら「内定出たんで3月末に辞めたい」とか言い出して大騒ぎ
そんないきなり代わりの奴用意出来るわけねーし
そもそも転職活動するなら前もって言えよ
馬鹿じゃねーの
 
 

引用元:ゆとり社員が周りに隠して転職活動してやがったwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

1.5: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2015/2/2 2:2:22 ID:30over.net

2: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:38:56.023 ID:IG8TuNc00

前もって言うわけねーだろ
 
 

11: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:42:06.002 ID:NuoJgjRUa

>>2
なぜ?
論理的に頼む
 
 

18: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:44:24.139 ID:k4/g7Gfdd

>>11
逆になぜ隠しちゃいけないの
代わりの奴とかこっちには関係ねーし
 
 

20: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:44:58.499 ID:NuoJgjRUa

>>18
周りに迷惑がかかるのが関係ないってこと?
 
 

30: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:47:35.729 ID:k4/g7Gfdd

>>20
明日から来ませんじゃなく1カ月も猶予与えてるんだからそれ以上はお前らの責任だ
甘えんな
 
 

29: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:47:32.584 ID:v5dZNonP0

>>11
辞めると言った期日までに次が見つかる保証がない
無職で転職活動なんて足元見られるだけでなんのメリットもない

だからと言って見つからなかったから退職願撤回としたところで社内での扱いが悪くなることには変わりがない

事前に伝えることに何らメリットはない
 
 

36: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:49:06.622 ID:NuoJgjRUa

>>29
それ完全に自分の都合だよね?
自分の都合で会社に迷惑かけるの?
 
 

46: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:50:12.759 ID:k4/g7Gfdd

>>36
1カ月も猶予与えてるのに迷惑とか甘えた事抜かしてるのはそっちの都合だよね????
 
 

50: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:51:12.013 ID:v5dZNonP0

>>36
ちゃんと一ヶ月以上間隔開けてるだろ
その間になんとかしろよ
本来なら2週間前に告知すればそれで足りるとされてんだぜ
 
 

117: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 23:05:45.905 ID:PGZFxMKwa

>>36
一ヶ月もあるのに次が見つからないのは会社の勝手な都合だろ
 
 

129: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 23:06:41.748 ID:NuoJgjRUa

>>117
手続きとか調整大変なんだけど
まあ分からんよね
 
 

140: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 23:08:28.188 ID:k4/g7Gfdd

>>129
分かんねえ
だって他所の企業はちゃんとそれやってるからな
 
 

141: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 23:08:32.362 ID:+5XMC86s0

>>129
だったら就業規則で3か月前でも1年前でも設定しとけよ
見通し甘いだけの自業自得じゃん
 
 

3: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:39:27.140 ID:OW0NMq3q0

職業選択の自由
 
 

4: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:39:27.633 ID:PnM5rHuz0

しょーもない仕事なんだな
 
 

6: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:39:34.322 ID:lozUxz7n0

1ヶ月前に言ってるじゃん
いきなりじゃないだろ
 
 

7: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:39:52.916 ID:g990Ltcva

ゆとり関係なく言わない

ゆとりはバックれ上等だから寧ろ優秀だろ
 
 

9: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:40:41.140 ID:7fe2fM6va

おまえニートじゃん
 
 

10: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:40:41.227 ID:Vu+FOTwJ0

あー、また最初から教育しなくちゃならんな
 
 

12: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:42:20.353 ID:GeT0XrE90

これからは優秀な奴は逃したらだめな時代
 
 

13: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:42:42.338 ID:v5dZNonP0

前に転職してやめたやつがでたときにうちの社長がこれと同じようなこと言ってて引いた
 
 

14: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:43:42.510 ID:5rtLuEjX0

残りほぼ全部を有給休暇とかせずに引き継ぎもちゃんとしたならよくできた若手だわ
たしかにそんな会社にいたらもったいない
 
 

23: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:45:01.011 ID:D5gSSJdSa

やめない前提で仕事させんなよw
ゆとりを持てゆとりを
 
 

24: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:45:58.572 ID:FgvQkrc70

法律的には2週間前までに会社に通知すれば問題ない
むしろよく出来たやつじゃないか
 
 

25: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:46:09.018 ID:1Qgu2HPh0

人が離れたくなる職場ざっま
まあ下部ならいいでしょコアメンバー飛んで業務止まるよりマシマシ
 
 

26: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:46:15.423 ID:tdOtPRW7d

社内規定によくある退職は1ヶ月前にとかって法的根拠が全くないんだよな

要するに会社からのお願いってだけ。
本来は辞めたいなら明日から来なくても平気
 
 

27: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:46:34.407 ID:y25HXSAB0

3月末でいきなりってどういうスケジュールしてんだお前の脳内会社
つーか4月に新卒入ってくるだろ普通
 
 

28: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:47:00.646 ID:PGZFxMKwa

法的には二週間前でいいのに一ヶ月前に言ってくれるとか超良心的じゃん
それで代わりが見つからないのは会社の責任
 
 

33: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:48:09.243 ID:6LFZ9+kv0

「あ、先輩以外みんな知ってますんで。」
 
 

34: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:48:18.644 ID:xROSzDlN0

1ヶ月以上前とかしっかりしてる
 
 

35: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:48:37.396 ID:TcQ/EHggp

新入社員の平穏に迷惑かけてる事実を棚にあげる会社
 
 

37: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:49:13.141 ID:HhZfsvUk0

給料抜かされるかもね
 
 

39: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:49:22.854 ID:cIQFYt/O0

今月末ならまだしも来月末だろ
何が問題なのか
 
 

43: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:49:52.941 ID:zOFsrbqDd

辞めたくなるような会社なんやろ
なんの会社なんや
 
 

52: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:52:05.433 ID:NuoJgjRUa

>>43
派遣先の話な
もし代わりが見つからなかったら自社だけじゃなく相手先にも迷惑がかかる
 
 

56: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:52:43.591 ID:v5dZNonP0

>>52
派遣ならなおさらだろ
別のやつ派遣してそいつに引き継がせりゃいい
 
 

57: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:52:55.002 ID:k4/g7Gfdd

>>52
相手先に迷惑がかかるのは代わりを見つけられなかったお前らの責任
甘えんなクズ
 
 

60: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:53:29.124 ID:zOFsrbqDd

>>52
代わりを用意するのは会社の責任ちゃうんか
 
 

44: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:50:05.553 ID:FL/6EBier

そもそも一ヶ月後に辞めますって言って大騒ぎにならんだろ
どんだけ中核に居るゆとりなんだよ
 
 

48: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:50:36.971 ID:yyeDmU1A0

辞めた後の会社なんてどうなろうと知ったこっちゃないだろ別に
1ヶ月以内なんだから常識的だし
 
 

65: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:54:32.134 ID:rQ8Mbw7ia

ゆとり社員が抜けたくらいで回らなくなる会社ってどうなん
 
 

73: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:55:23.386 ID:c3798nA7a

優秀なやつは突然辞めるという
なぜか
 
 

89: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:59:16.301 ID:AehlmT5+0

そもそも就業規則はどうなってるんだよ
まさか個人的な感情だけでその社員を攻撃してないだろうな?
 
 

94: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 23:00:12.437 ID:NuoJgjRUa

>>89
一月前だけどそれと常識は違うだろ
普通に考えて迷惑がかかるって分かるだろ
 
 

98: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 23:01:17.532 ID:v5dZNonP0

>>94
就業規則を遵守してりゃ世間的には常識的と見られるよ
 
 

104: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 23:02:29.856 ID:bBRWUEQc0

>>94
法律では2週間前でOK
就業規則が1ヶ月前でも守る義務は無い
しかしその人はきちんと就業規則守ったんだろ
会社に迷惑かからないように
むしろ感謝しろよ
 
 

123: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 23:06:22.120 ID:PGZFxMKwa

>>104
ほんとこれ
 
 

93: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2019/02/24(日) 22:59:53.693 ID:d2igpXYsa

退職代行サービスが流行るわけだ
 
 

1001: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2015/2/2 2:2:22 ID:30over.net

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